Услуги по подбору персонала
для малого бизнеса

Найдем нужного специалиста в штат или на проект быстрее и выгоднее, чем вы будете искать сами.

Каких сотрудников мы находим?

Мы специализируемся на поиске линейного и административного персонала — тех, кто станет надежной опорой вашего бизнеса.

Административный персонал: Офис-менеджеры, секретари, личные и бизнес-ассистенты.
Специалисты по работе с клиентами: Менеджеры по продажам, операторы колл-центра, аккаунт-менеджеры.
Маркетологи и SMM-специалисты.
Другие специалисты по вашему запросу.

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Составление профиля должности: Мы подробно обсуждаем с вами, какой специалист вам нужен: его задачи, навыки и личные качества.
Поиск и первичный отбор: Размещаем вакансии и используем собственную базу для поиска кандидатов. Отсеиваем 90% неподходящих резюме.
Проведение собеседований: Наша команда проводит первичные интервью, проверяя опыт и мотивацию кандидатов.
Предоставление финалистов: Вы получаете 3-5 лучших, проверенных кандидатов, готовых к финальному собеседованию с вами.
Гарантийная поддержка: Если нанятый сотрудник не прошел испытательный срок, мы бесплатно найдем ему замену.

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Критерий	«Деловая Пчела» (HR-ассистент)	Самостоятельный поиск (hh.ru)	Классическое агентство
Время	Вы тратите время только на 3-5 лучших.	Десятки часов на разбор сотен резюме и пустые звонки.	Долгое согласование, бюрократия.
Стоимость	Фиксированная, доступная цена за конкретный результат.	"Бесплатно", но ваше время стоит дорого.	Высокая стоимость (1-2 оклада сотрудника).
Экспертиза	Мы знаем, как отсеять неподходящих кандидатов на старте.	Риск нанять "не того" человека очень высок.	Хорошая экспертиза, но по высоким ценам.

Кому идеально подойдут наши услуги?

Малому и среднему бизнесу, у которого нет собственного HR-специалиста.
Руководителям, у которых нет времени самостоятельно заниматься поиском и отбором.
Стартапам, которым нужно быстро и без ошибок нанять первых ключевых сотрудников.

Каких сотрудников мы находим?

Мы специализируемся на поиске линейного и административного персонала — тех, кто станет надежной опорой вашего бизнеса.

Административный персонал: Офис-менеджеры, секретари, личные и бизнес-ассистенты.
Специалисты по работе с клиентами: Менеджеры по продажам, операторы колл-центра, аккаунт-менеджеры.
Маркетологи и SMM-специалисты.
Другие специалисты по вашему запросу.

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Составление профиля должности: Мы подробно обсуждаем с вами, какой специалист вам нужен: его задачи, навыки и личные качества.
Поиск и первичный отбор: Размещаем вакансии и используем собственную базу для поиска кандидатов. Отсеиваем 90% неподходящих резюме.
Проведение собеседований: Наша команда проводит первичные интервью, проверяя опыт и мотивацию кандидатов.
Предоставление финалистов: Вы получаете 3-5 лучших, проверенных кандидатов, готовых к финальному собеседованию с вами.
Гарантийная поддержка: Если нанятый сотрудник не прошел испытательный срок, мы бесплатно найдем ему замену.

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Критерий	«Деловая Пчела» (HR-ассистент)	Самостоятельный поиск (hh.ru)	Классическое агентство
Время	Вы тратите время только на 3-5 лучших.	Десятки часов на разбор сотен резюме и пустые звонки.	Долгое согласование, бюрократия.
Стоимость	Фиксированная, доступная цена за конкретный результат.	"Бесплатно", но ваше время стоит дорого.	Высокая стоимость (1-2 оклада сотрудника).
Экспертиза	Мы знаем, как отсеять неподходящих кандидатов на старте.	Риск нанять "не того" человека очень высок.	Хорошая экспертиза, но по высоким ценам.

Кому идеально подойдут наши услуги?

Малому и среднему бизнесу, у которого нет собственного HR-специалиста.
Руководителям, у которых нет времени самостоятельно заниматься поиском и отбором.
Стартапам, которым нужно быстро и без ошибок нанять первых ключевых сотрудников.

Каких сотрудников мы находим?

Мы специализируемся на поиске линейного и административного персонала — тех, кто станет надежной опорой вашего бизнеса.

Административный персонал: Офис-менеджеры, секретари, личные и бизнес-ассистенты.
Специалисты по работе с клиентами: Менеджеры по продажам, операторы колл-центра, аккаунт-менеджеры.
Маркетологи и SMM-специалисты.
Другие специалисты по вашему запросу.

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Составление профиля должности: Мы подробно обсуждаем с вами, какой специалист вам нужен: его задачи, навыки и личные качества.
Поиск и первичный отбор: Размещаем вакансии и используем собственную базу для поиска кандидатов. Отсеиваем 90% неподходящих резюме.
Проведение собеседований: Наша команда проводит первичные интервью, проверяя опыт и мотивацию кандидатов.
Предоставление финалистов: Вы получаете 3-5 лучших, проверенных кандидатов, готовых к финальному собеседованию с вами.
Гарантийная поддержка: Если нанятый сотрудник не прошел испытательный срок, мы бесплатно найдем ему замену.

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Критерий	«Деловая Пчела» (HR-ассистент)	Самостоятельный поиск (hh.ru)	Классическое агентство
Время	Вы тратите время только на 3-5 лучших.	Десятки часов на разбор сотен резюме и пустые звонки.	Долгое согласование, бюрократия.
Стоимость	Фиксированная, доступная цена за конкретный результат.	"Бесплатно", но ваше время стоит дорого.	Высокая стоимость (1-2 оклада сотрудника).
Экспертиза	Мы знаем, как отсеять неподходящих кандидатов на старте.	Риск нанять "не того" человека очень высок.	Хорошая экспертиза, но по высоким ценам.

Кому идеально подойдут наши услуги?

Малому и среднему бизнесу, у которого нет собственного HR-специалиста.
Руководителям, у которых нет времени самостоятельно заниматься поиском и отбором.
Стартапам, которым нужно быстро и без ошибок нанять первых ключевых сотрудников.

Каких сотрудников мы находим?

Мы специализируемся на поиске линейного и административного персонала — тех, кто станет надежной опорой вашего бизнеса.

Административный персонал: Офис-менеджеры, секретари, личные и бизнес-ассистенты.
Специалисты по работе с клиентами: Менеджеры по продажам, операторы колл-центра, аккаунт-менеджеры.
Маркетологи и SMM-специалисты.
Другие специалисты по вашему запросу.

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Составление профиля должности: Мы подробно обсуждаем с вами, какой специалист вам нужен: его задачи, навыки и личные качества.
Поиск и первичный отбор: Размещаем вакансии и используем собственную базу для поиска кандидатов. Отсеиваем 90% неподходящих резюме.
Проведение собеседований: Наша команда проводит первичные интервью, проверяя опыт и мотивацию кандидатов.
Предоставление финалистов: Вы получаете 3-5 лучших, проверенных кандидатов, готовых к финальному собеседованию с вами.
Гарантийная поддержка: Если нанятый сотрудник не прошел испытательный срок, мы бесплатно найдем ему замену.

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Критерий	«Деловая Пчела» (HR-ассистент)	Самостоятельный поиск (hh.ru)	Классическое агентство
Время	Вы тратите время только на 3-5 лучших.	Десятки часов на разбор сотен резюме и пустые звонки.	Долгое согласование, бюрократия.
Стоимость	Фиксированная, доступная цена за конкретный результат.	"Бесплатно", но ваше время стоит дорого.	Высокая стоимость (1-2 оклада сотрудника).
Экспертиза	Мы знаем, как отсеять неподходящих кандидатов на старте.	Риск нанять "не того" человека очень высок.	Хорошая экспертиза, но по высоким ценам.

Кому идеально подойдут наши услуги?

Малому и среднему бизнесу, у которого нет собственного HR-специалиста.
Руководителям, у которых нет времени самостоятельно заниматься поиском и отбором.
Стартапам, которым нужно быстро и без ошибок нанять первых ключевых сотрудников.

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы быть в курсе последних новостей нашей компании

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности

По всем вопросам свяжитесь с нами любым удобным способом:

Телефон: +79230165974
Почта: delovayapchela1@gmail.com
Наш офис: Красноярский край , г. Красноярск, ул.Петра Подзолкова , д15Б, пом.489

Услуги по подбору персонала для малого бизнеса

Каких сотрудников мы находим?

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Кому идеально подойдут наши услуги?

Каких сотрудников мы находим?

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Кому идеально подойдут наши услуги?

Каких сотрудников мы находим?

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Кому идеально подойдут наши услуги?

Каких сотрудников мы находим?

Наш процесс подбора: 5 шагов к идеальному кандидату

Почему мы, а не HeadHunter или кадровое агентство?

Кому идеально подойдут наши услуги?

Услуги по подбору персонала
для малого бизнеса